Hamburg/Berlin Statistisch gesehen ist knapp die Hälfte Deiner Kollegen auf Jobsuche
Warst Du gestern bei der Arbeit gestresst? Das würden vier von zehn Angestellten mit „Ja“ beantworten. Deswegen sind alle auf der Suche nach neuen Jobs – aber keiner will dafür umziehen.
In diesem Artikel erfährst Du:
Es sagt viel über unsere Arbeitswelt aus, dass man sich darüber freuen kann, dass „nur“ 40 Prozent der Arbeitnehmer in Deutschland gestresst sind. Wir liegen damit im EU-Schnitt in Sachen Stress – sind aber entspannter als andere große Industrienationen. Zu diesem Ergebnis ist eine Umfrage des Beratungsunternehmens Gallup gekommen.
Vielleicht sieht es in Deinem Unternehmen so aus wie in dieser Grafik:
Im Schnitt der sieben größten Industrienationen sind 46 Prozent der Arbeitnehmer gestresst, europaweit 39 Prozent. Nie waren die Menschen so unter Druck wie aktuell, was die Studienautoren unter anderem mit den gestiegenen Herausforderungen durch die Corona-Pandemie begründen. Am meisten Stress nehmen europäische Arbeitnehmer in Griechenland, Luxemburg und Malta wahr, am entspanntesten sind die Esten, Letten und Dänen.
Doch auch andere negative Emotionen nehmen viel Raum ein, wie diese Grafik zeigt:
Warum Deutschland verhältnismäßig gut dastehe, erklärt die Beratungsfirma mit der Sicherheit von Arbeitnehmern:
Zudem vermutet der Experte, dass die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, Stress verringern könnte, da dadurch das Pendeln wegfalle. Anders als in den Hochphasen der Pandemie, als Arbeitnehmer Kinderbetreuung und unfreiwilliges Homeoffice gleichzeitig schaffen mussten, würden jetzt mehr Leute freiwillig im Homeoffice arbeiten.
Wo Menschen in der EU am häufigsten Menschen im Homeoffice arbeiten, zeigt diese Grafik:
Wir würden gerne von Euch wissen: Wie findet Ihr eigentlich #neo? Die Umfrage ist ganz, ganz kurz, versprochen! Wenn Ihr mitmacht, helft Ihr uns aber sehr.
Wie ist das bei Dir?
Ob Homeoffice oder nicht: Die Bindung an den Arbeitgeber lässt immer weiter nach. In Europa ist fast die Hälfte aller Beschäftigten latent auf Jobsuche oder glaubt, dass jetzt eine gute Zeit sei, mit einem neuen Job zu beginnen.
Die Loyalität zum Arbeitgeber ist in Europa aktuell besonders schwach ausgeprägt.
Das zeigt diese Grafik:
Umziehen würden die meisten dafür aber nicht: Nur jeder Zehnte ist bereit, für einen neuen Job umzuziehen.
Wie ist das bei Dir?
Mit einem neuen Job kann die Lebensfreude zurückkommen. Oder Du wanderst sogar aus? Die zufriedensten Arbeitnehmer gibt es übrigens in Nordeuropa und den Niederlanden, falls Du Inspiration brauchst, wohin des gehen könnte.
